Garantía del derecho colectivo al cuidado en el centro y durante la huelga
En los últimos años, el colectivo feminista de Euskal Herria ha impulsado un proceso participativo en conjunto con diversos sindicatos y actores sociales. Como resultado de este proceso, se llevará a cabo una huelga general feminista el próximo 30 de noviembre en Hego Euskal Herria. Se estima que el 61% del total de horas de trabajo en esta región están vinculadas con labores de cuidado, tanto remuneradas como no remuneradas. Estas tareas suelen ser asumidas principalmente por mujeres, quienes realizan un trabajo invisible y subvalorado, en condiciones precarias.
Introducción: El derecho colectivo al cuidado en Euskal Herria
En Euskal Herria, como en muchas otras partes del mundo, el cuidado es una responsabilidad social que recae principalmente en las mujeres. Se trata de una labor esencial para el funcionamiento de la sociedad, sin embargo, no siempre ha sido reconocida ni valorada como merece.
El cuidado se ha visto históricamente como una tarea privada y doméstica, relegando a las mujeres a un rol secundario en la sociedad. Esto ha llevado a una sobrecarga de trabajo y una falta de reconocimiento del valor del cuidado. Es hora de replantearse este sistema y reconocer el cuidado como un derecho colectivo que beneficia a toda la sociedad.
Frente a esta situación, en Euskal Herria se han llevado a cabo diferentes iniciativas para visibilizar y reivindicar el derecho al cuidado. Desde la creación de redes de cuidados comunitarios hasta la implementación de políticas públicas que promueven la corresponsabilidad en el cuidado.
El cuidado es una responsabilidad compartida entre hombres y mujeres, y también entre el Estado y la sociedad. Por ello, es necesario un cambio de mentalidad y un compromiso real para avanzar hacia un sistema de cuidados más justo e igualitario.
El papel del movimiento feminista en la lucha por el cuidado colectivo
En la actualidad, el movimiento feminista ha cobrado una mayor relevancia al poner en el centro de la discusión el cuidado colectivo como un derecho fundamental. A través de sus luchas y reivindicaciones, ha logrado visibilizar la importancia de un cuidado igualitario y equitativo para todas las personas.
El feminismo ha logrado romper con la idea tradicional de que el cuidado es responsabilidad exclusiva de las mujeres, y ha evidenciado que este rol debe ser compartido por todas las personas independientemente de su género. En este sentido, el movimiento ha hecho énfasis en la necesidad de que los cuidados sean reconocidos y visibilizados como un trabajo esencial para el funcionamiento de la sociedad.
Otra lucha importante del movimiento feminista en relación al cuidado colectivo es la demanda de políticas públicas que promuevan una distribución equitativa de las responsabilidades de cuidado entre hombres y mujeres. Esto implica, por ejemplo, la implementación de medidas como el permiso de paternidad igualitario y la creación de servicios públicos de cuidado accesibles y de calidad.
Además, el feminismo ha puesto en el debate la importancia de un cuidado afectivo y emocional en un contexto en el que el capitalismo promueve la mercantilización de las relaciones humanas. El movimiento ha resaltado la necesidad de un cuidado no sólo físico, sino también emocional, que sea respetuoso y amoroso, y que promueva relaciones de apoyo y solidaridad entre las personas.
Es necesario seguir apoyando y fortaleciendo este movimiento para lograr una sociedad más justa e igualitaria para todas las personas, en la que el cuidado sea considerado como un derecho fundamental y compartido por todas y todos.
El proceso participativo y la unión de sindicatos y actores sociales
El proceso participativo es una metodología que busca la inclusión y participación de todos los actores involucrados en la toma de decisiones, en este caso en el ámbito laboral. Se trata de una herramienta fundamental para promover la democracia y la equidad en el ámbito sindical.
En este sentido, la unión de sindicatos y actores sociales es un paso fundamental para fortalecer el proceso participativo en el contexto laboral, ya que permite la defensa de los derechos de los trabajadores de manera más efectiva y representativa.
La unión de sindicatos y actores sociales implica la colaboración y el trabajo conjunto entre diferentes organizaciones, como por ejemplo sindicatos, asociaciones de trabajadores, movimientos sociales y activistas. Esto permite una visión más amplia y diversa de los problemas laborales y una mayor capacidad de acción y negociación.
Además, la unión de sindicatos y actores sociales promueve la solidaridad y la unidad entre los trabajadores y sus diferentes sectores, fomentando así una mejora en las condiciones laborales y salariales de todos.
Por lo tanto, es importante seguir promoviendo y reforzando estos procesos en aras de una sociedad más justa y equitativa.
La huelga general feminista del 30 de enero: un paso hacia el cuidado colectivo
El pasado 30 de enero tuvo lugar la huelga general feminista, convocada por diversos colectivos y organizaciones en todo el mundo. Esta huelga, que se viene realizando desde hace varios años, tiene como objetivo principal visibilizar la importancia y necesidad del cuidado colectivo.
La huelga feminista no solo se trata de dejar de trabajar o asistir a clases, sino que busca generar un impacto en diferentes ámbitos de la sociedad. Por eso, además de la huelga laboral, se promovieron acciones en el ámbito doméstico, de consumo y de cuidados.
El hecho de que este año la huelga se haya realizado en plena pandemia, ha sido un momento histórico. Se ha demostrado que la lucha feminista no se detiene ante ninguna circunstancia y que es necesario repensar las formas de organización y lucha en tiempos de crisis.
El lema de este año fue "Nosotras paramos, el mundo se mueve", haciendo referencia a que sin las mujeres, el mundo simplemente no funciona. La huelga general feminista ha dejado en evidencia la importancia de reconocer y valorar el trabajo de cuidados, que tradicionalmente ha sido invisible y poco valorado en nuestra sociedad.
El cuidado colectivo no solo se refiere al cuidado de personas dependientes, sino también al cuidado del medio ambiente y de las relaciones sociales. Es un concepto clave en la lucha feminista, que busca cuestionar y transformar las estructuras patriarcales y capitalistas que nos han llevado a una situación de crisis global.
Por eso, la huelga general feminista del 30 de enero no solo fue un día de protesta, sino que es un paso hacia delante en la construcción de una sociedad más justa e igualitaria. Un paso que nos invita a reflexionar y actuar de manera colectiva, reconociendo que el cuidado es una responsabilidad que nos concierne a todas y todos.
Es necesario seguir impulsando y apoyando estas iniciativas que buscan transformar nuestras realidades. Como se ha visto en las ediciones anteriores de la huelga feminista, esta movilización tiene un impacto real en la sociedad y en la conciencia colectiva. ¡Sigamos unidas y unidos en la lucha por un mundo más justo y cuidadoso!
La importancia de reconocer y valorar el trabajo de cuidados en la sociedad
En nuestra sociedad, a menudo se tiende a valorar más las profesiones que generan ingresos económicos que aquellas que implican tareas de cuidado. Sin embargo, el trabajo de cuidados es fundamental para el bienestar y el funcionamiento de una sociedad.
El cuidado de otras personas es una labor esencial que nos permite mantenernos sanos y en equilibrio emocional. Desde el cuidado de los más pequeños en una familia, hasta el cuidado de personas mayores o enfermas, todas estas tareas son fundamentales para mantener una sociedad sana y funcional. Reconocer y valorar el trabajo de cuidados implica darle la importancia que merece y otorgarle el mismo respeto y valor que a cualquier otra profesión. Muchas veces, las personas que se dedican a estas tareas no reciben la remuneración ni el reconocimiento que merecen, lo que puede llevar a una desvalorización de su trabajo y un sentimiento de invisibilidad en la sociedad.Además, es importante tener en cuenta que el trabajo de cuidados suele recaer en su mayoría sobre las mujeres, lo que puede generar una doble carga de responsabilidades y una brecha de género en cuanto a oportunidades laborales y salarios.
Por ello, es necesario que como sociedad reflexionemos y tomemos conciencia sobre la importancia de este tipo de trabajo y la necesidad de darle el valor que se merece. Ser agradecidos y reconocer el esfuerzo y dedicación de quienes realizan esta labor es fundamental para construir una sociedad más justa e igualitaria.
Reconocer y valorar este tipo de trabajo no solo es una cuestión de justicia social, sino que también contribuye a construir una sociedad más equilibrada y empática. Todos tenemos un rol importante en el cuidado de los demás y es importante reconocerlo y valorarlo.
